工作一星期不想做工厂不让走违法吗

工厂不让走违法。依据《劳动合同法》，非全日制用工可随时终止用工，工厂无权阻止。《劳动合同法》规定，阻止离职可能涉及侵犯劳动者权益，严重者需承担法律责任。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损，甚至面临更严重的劳动纠纷。
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工厂不让走可维权。操作如下：1. 首先尝试与工厂沟通，明确表达离职意愿；2. 若沟通无果，立即向当地劳动监察部门或劳动纠察大队举报，提供工作证明及遭遇情况；3. 如遇威胁或人身伤害，立即拨打110报警，并保留相关证据以便后续处理。
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常见处理方式为举报或报警。如遇工厂不让走，可直接向劳动监察部门举报，或老板有威胁行为时报警。选择方式需根据具体情况，举报适用于劳动纠纷，报警则针对可能的违法犯罪行为。